Jürgen Ingels opent jobbeurs Campus De Nayer: 200 bedrijven jagen op 1.000 tech- en businesstalenten

Net nog zat hij in de podcast van Oprah Winfrey. Eind maart ontvangt hij Arnold Schwarzenegger op SuperNova, het technologiefestival dat hij om de twee jaar organiseert en waar eerder ook Barack Obama stond. Maar vandaag was Jürgen Ingels gewoon in Sint-Katelijne-Waver. De bekendste tech-investeerder van ons land opende er de jaarlijkse jobbeurs van Thomas More en KU Leuven op Campus De Nayer. Voor studenten had hij een duidelijke boodschap: grote carrières beginnen op lokale beursvloeren.

Vandaag zette Campus De Nayer zijn deuren open voor 1.000 studenten en 200 bedrijven. Laatstejaars en stagezoekers uit Technologie, ICT, Engineering, Business en HR kwamen er oog in oog te staan met recruiters van bedrijven als Bayer, Jan De Nul, DAF Trucks, KBC, Odoo, Randstad Group en UZ Leuven. Ook Stad Antwerpen, Politie Antwerpen en SBB Accountants & Adviseurs tekenden present. De markt voor technisch talent staat onder druk, maar de honger naar bedrijfseconomische en HR-profielen is minstens even groot.

Jürgen Ingels Start-up Plein

Nieuw dit jaar was het Jürgen Ingels Start-up Plein, een aparte zone waar startups in contact komen met jong talent. Ingels knipte er persoonlijk het openingslint door:

"In een arbeidsmarkt die razendsnel evolueert is deze jobbeurs een echt kruispunt waar ambitie, innovatie en concrete carrièremogelijkheden elkaar versterken. En in een tijd van digitale connecties start echte vooruitgang nog altijd bij menselijke ontmoetingen. Om dat te bereiken, draag ik graag mijn steentje bij."

Drie bedrijven zetten er mooi de toon. AI-Blox bouwt modulaire edge-servers voor lokale AI-inferentie - een bedrijf dat Ingels ook zelf goed kent als investeerder via Smartfin. Bouwbedrijf Solino stuurde vandaag twee Campus De Nayer-alumni naar waar het voor hen ooit begon. En OTmatic vervolledigde het trio.

Campus-overschrijdend netwerken

De beurs trok studenten van verschillende campussen. Niet alleen kwamen jongeren van Thomas More Campus Mechelen en Antwerpen naar Sint-Katelijne-Waver, ook studenten van KU Leuven Campus Groep T in Leuven maakten de oversteek. Die mix maakte het event aantrekkelijk voor werkgevers die breed willen rekruteren. Toon van Waterschoot, campusvoorzitter KU Leuven campussen De Nayer en Groep T:

"Het uitzonderlijk gevarieerd aanbod aan studenten én bedrijven is de echte sterkte van de jobbeurs op Campus De Nayer. Dankzij de brede waaier aan profielen vinden organisaties de juiste match voor elke vacature, terwijl studenten waardevolle contacten kunnen leggen en hopelijk hun toekomstige werkgever kunnen ontmoeten."

AI helpt studenten op weg

Net als vorig jaar konden studenten gebruik maken van de Job Fair Assistent, een slimme app die bedrijven koppelt aan hun interesses. Ze typten 'duurzaamheid' of 'mobiliteit' in en de app toonde direct welke stands relevant zijn. Inclusief exacte locatie op de beursvloer. Wouter Lutin, Unitmanager Campus De Nayer:

"We gebruiken technologie om netwerken efficiënter te maken. Door gericht vragen te stellen aan onze Job Fair Assistent worden studenten gematcht met de aanwezige bedrijven. Zo stappen ze er doelbewust op af, zonder dat de drempel contact te leggen in de weg staat."

Na de fysieke beurs blijft de digitale omgeving op www.flandersjobfairs.be open tot eind september 2026. Studenten kunnen zo in alle rust verder verkennen welke werkgever bij hen past.

Praktisch